Recientemente, la empresa Madintegra (Centro Especial de Empleo), con sede en San Fernando de Henares, intentó engañar a nuestra compañera proponiéndole la firma de una baja voluntaria con la excusa de que no tenían trabajo para ella. Nos consta que no es la primera vez que utilizan este tipo de prácticas con las que estafan a sus trabajadoras. Resulta aún más sangrante al conocer que esta empresa contrata personas con discapacidad y utiliza estas artimañas para engañar y robar a sus empleadas.
Hay que tener en cuenta que de haber conseguido engañar a la trabajadora no solo hubiera perdido su indemnización frente al caso de un despido, sino que tampoco hubiera tenido derecho a prestación de desempleo.
Nuestra compañera, por suerte, no cayó en la trampa, pero la empresa no se conformó ni la despidió, ya que no eran ciertas las excusas de que no tenían trabajo para ella. Sin embargo, comenzaron las represalias por no querer coger las migajas que le ofrecieron junto al despido fraudulento: cambios de horario y de lugar de trabajo que saben que son inasumibles para la trabajadora. Es decir, están insistiendo en forzar que la trabajadora se marche de la empresa vulnerando, por el camino, sus derechos fundamentales.
Por si lo anterior no fuera suficiente, la empresa tampoco abona las vacaciones no disfrutadas como corresponde.
Ante esta situación, no podemos permanecer impasibles y estamos seguras de que vamos a revertir las medidas discriminatorias y los impagos existentes.
